1)第88章、生物计算机(2)_脑域科技树
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  临睡前,例行修炼,今晚的魂技修炼感觉脑域有些松动。

  第二天清晨,运行了强身功法后,外出跑步。只要不下雨,早晨的锻炼都成为了习惯,活动后一天身体都很舒服。

  吃过早餐,马由去实验室的路上,又买了一些面包,准备今天中午连轴干活,力争一天把昨天所有的外购的设备、仪器都安装好。

  一个白天时间,将买来的荧光定量pcr仪、测序仪、基因分析仪、高通量动植物组织研磨机、DNR凝胶成像仪、组织研磨机、DNA合成仪……,一大排仪器和设备全部拆除了包装、安装到位。

  看着这些设备,心里还是有些期盼,以后很多跨时代的产品,都将由这个实验室为基础,逐渐研制出来。当然,当务之急,还是要完成一直惦记着的生物计算机研制。

  真正开始试验,还需花费1-2天时间。他还需将所有仪器进行改造、升级以及进行最后调校。不过,有些实验用的原材料可提前准备好。

  现在有公司了,这些琐事自然可以安排人去完成。他回到住所后,简单吃了一点东西,便开启电脑,拟定了一个清单,发邮件给公司后勤部门,让他们按清单采购。

  2天后,所有设备和仪器都完成了调校、升级或改造。他自行加工的几台这个时代买不到的仪器也组装完成,生物实验室基本构建完成。原材料也准备好了,剩下就是水磨工夫,慢慢将超过这个时代数百年的生物技术,在现实中具现出来。

  其中最基础的试验,是合成新型蛋白质,现在他没有超级计算机辅助,只得按将前世资料中的技术方案,分解成各种手工程序,逐一验证试验。这当然要比有超算智能操控试验,效率要低很多。

  就在他忙着生物实验期间,德国工厂、华国工厂都陆续传来成功完成收购的好消息。马由也同意了文勇的提名,签署了人事任命书,提拔了在一年多工作中,表现较佳的3位中层管理岗位的员工,到芯片工厂任职,负责硬件生产管理、上游供应商协调等部门的负责人。他们3人要和德国本土招聘的驻工厂现场管理人员,一起组成芯片生产的管理团队。

  这也是马由计划的一套用人模式。总部外派部分成员,其他都在本地招聘,避免出现抱团现象。也可增加当地聘用人员数量,给当地官府贡献一些就业率。

  华国工厂也是如此,除了英国这边文勇带去的2位选拔出来的人员,还要让李阳从年初成立的蓝星华国公司筹建团队中,选拔出几位不同岗位的负责人,与原厂培训后,再考核合格的留任干部,共同组建优盘生产工厂的管理团队。

  厂房落实了,还得提示公司的相关人员,尽快催促芯片生产设备的供货,并要书面通知他们,将设备直接发货到

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